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渠道人力發展中心總監
工作職責：
1、 制定產品渠道銷售政策，包括銷售規劃、獎勵策略、定價策略；
2、 制定公司產品渠道銷售流程、培訓流程、售后服務流程等；
3、 搭建全國渠道架構，帶領渠道經理幫助渠道建立并培訓銷售團隊；
4、 統籌渠道市場策略及相關配合物料的制作發放；
5、 監控、督導渠道策略執行情況，并及時調整；
6、 帶領團隊與渠道合作伙伴一起達成公司指標。
任職要求：
1、 本科及以上學歷，市場營銷等相關專業；
2、 3年以上大客戶銷售工作經驗，有豐富客戶資源者優先；
3、 有大區市場渠道開拓及管理工作經驗，有團隊管理工作經驗，業績優秀；
4、 具有獨立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力；
5、 熟悉包括渠道結構、價格結構、渠道政策等渠道分銷管理具體實務；
6、 能吃苦，適應一定頻度出差，協同工作能力突出。
【簡歷發送】
有意者請將個人簡歷、應聘崗位、待遇要求、近期照片發至郵箱jishitouzi@163.com。
招商/培訓后續服務中心總監
工作職責：
1、 負責業務招商部整體工作的把握和部署；
2、 負責制訂各階段招商計劃，布置和安排本部各項工作有計劃開展；
3、 負責開展本部門員工業務的培訓，指導和幫助本部門員工的工作，不斷強化和提高員工的素質；
4、 負責組織考核和考評本部門員工，調動員工工作積極性，增強本部門員工的凝聚力；
5、 挖掘大客戶資源，對客戶進行評估調研；
6、 為潛質的客戶制定招商合作方案，達成合作意向；
7、 負責公司的招商工作，對各項業務的洽談、簽約工作進行管理、協調、指導、監督、審核各項業務合同；
8、 負責指導本部門員工對招商合同的管理、建檔、查詢工作；
9、 負責為公司重大經營決策提供信息、方案和建設。
任職要求：
1、 本科及以上學歷，市場營銷等相關專業；
2、 具有敏感的商業和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優秀的資源整合能力和業務推進能力；
3、 具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經驗；
4、 五年市場營銷工作經驗，在相關企業任職市場總監三年以上，具有保險行業的從業背景優先考慮；
能承擔較大壓力。
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電銷渠道經理
工作職責
1、 銷售管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃；
2、 制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度；
3、 負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；
4、 負責組織的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討；
5、 協助銷售總監設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃；
6、 建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標；
7、 從銷售和客戶需求的角度，對產品的研發提供指導性建議。
任職要求
1、 本科及以上學歷，市場營銷等相關專業；
2、 3年以上銷售行業工作經驗，有電話銷售管理工作經歷者優先；
3、 具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀；
4、 具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力；
5、 有較強的事業心，具備一定的領導能力；
6、 能適應出差。
【簡歷發送】
意者請將個人簡歷、應聘崗位、待遇要求、近期照片發至郵箱jishitouzi@163.com。
項目經理
工作職責
1、 根據公司營銷戰略，制定招商計劃，并進行目標分解；
2、 保證營銷網絡的開拓與合理布局；
3、 分析市場動態，撰寫分析報告；
4、 提高產品在所屬區域的市場占有率和競爭力；
5、 維護與客戶長期良好的合作關系，保持公司品牌形象；
6、 根據營銷計劃，定期進行渠道動態調整；
7、 負責下屬人員日常工作及業務的管理、指揮、監督、檢查、落實。
任職要求
1、 本科以上學歷，市場營銷專業優先考慮；
2、 有招商、銷售類工作經驗，大型企業商務運作經歷者優先；
3、 較好的組織協調能力、溝通分析能力、寫作能力，具備優秀的演示技巧和說服技巧；
4、 具有豐富的招商渠道和營銷網絡資源，具備招商管理經驗及很強的團隊管理能力；
5、 具備較強的獨立工作能力、邏輯分析能力，能獨立完成項目調查、項目評估及調查報告的撰寫工作；
6、 能接受出差及承擔較大壓力。
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廣告策劃經理
工作職責
1、 對策劃人員進行管理；
2、 負責與其他部門進行協調、溝通；
3、 負責總部策劃通案的整體協調把控；
4、 根據客戶需求，提供創意策劃方案并提供創意腳本；
5、 協助銷售人員向重要客戶提案、推介和訊優勢資源。能準確掌握客戶需求及客戶心理，使提案精彩并富有說服力；
6、 負責策劃、銷售人員的交流培訓；
7、 負責廣告設計制作工作的指導。
任職要求
1、 大專以上學歷，有文案創意工作至少三年以上；
2、 可以熟練使用PPT，PPT方案有充足的表現力，方案思路的演繹能力強，具備撰寫公關稿件的能力；
3、 創新型思維且靈感豐富，見解獨到，思路開闊，具敏銳的市場意識，了解數字技術；
4、 良好的視覺欣賞和視覺表現能力；
5、 語言表達和文字駕馭能力較強，文筆流暢、邏輯性強；
6、 具有對策劃案的指導及分析能力；
7、 具有對行業廣告客戶的狀況及需求的了解和把握能力。
【簡歷發送】
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業務精英
【崗位職責】
1.通過拓展渠道方式進行產品銷售及服務,快速拓展終端客戶。
2.善于使用會員渠道拓展資源，建立并維護各類合作渠道的伙伴關系,
3.通過與企業單位項目合作，不斷發展公司會員和拓展品牌知名度；
4.收集、分析、監測市場數據,根據行業的變化和發展，拓展新渠道。
【崗位要求】
1.男女不限，25歲以上，全日制大專以上學歷；
2.具有渠道拓展經驗，擁有渠道客戶資源；
3.良好的會員渠道客戶關系管理，熟悉市場會員渠道開發和建設業務；
4.有汽車、商旅、保險等服務行業會員推廣經驗者優先；
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培訓講師崗
工作職責
1、 根據公司制定的培訓規劃、階段性培訓要求及公司業務發展需求，執行培訓計劃，提供有效的培訓后援支持
2、 負責為營銷隊伍提供各類制式培訓的教學組織及實施、以及參與培訓課程的講授；
3、 制定由本崗負責舉辦培訓班的效果評估標準、評估工具及相關督導需求，對督導結果的分析，改善方案的制訂和實施，提高新人層級培訓的質量；
4、 根據銀保業務策略和渠道需求，參與制定分公司內部和外部培訓計劃；
5、 完成上級交辦的其他工作；
任職要求
1、 全日制大專或以上學歷，兩年以上培訓從業經驗,有保險行業培訓經驗尤佳；
2、 備較強的溝通能力、優秀的語言表達能力，能說標準流利的普通話；
3、 熟練操作辦公軟件；
4、 有良好的團隊協作能力，愛崗樂業，善于學習，工作踏實、認真、細致，有較強的抗壓能力。
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招商代表崗
工作職責
1、 按公司招商流程及工作制度要求進行日常招商工作；
2、 執行上級領導安排的工作（如：參觀其他專業市場招商情況、市場調查等）；
3、 向上級領導匯報項目存在問題及建議解決方法；
4、 負責接待每天的到訪客戶、接聽并解答客戶來電的咨詢并登記客戶資料，準時通知客人如何辦理合約手續及必備文件；
5、 負責跟進有希望但尚未成交之客戶及辦理已成交客戶合同的簽定；
6、 對客人成交后提出的各種問題作出詳細解答并協助客人解決等招商后的跟蹤服務；
7、 整理招商資料，確保資料整齊完整。
任職要求
1、 專科及以上學歷，市場營銷等相關專業；
2、 1年以上保險招商、銷售類工作經驗，有豐富招商渠道者優先；
3、 熟練產品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式；
4、 有出色的客戶服務意識、較強的業務拓展和人際交往溝通能力；
5、 能適應出差。
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招商咨詢崗
工作職責
1、 協助部門經理/主管作好現場客戶接待工作；
2、 根據公司制訂的招商規劃，開展項目的招商工作，完成項目訂立的目標；
3、 配合部門經理/主管開展市場調查分析，收集信息資料，遞交分析調查報告；
4、 尋找、建立客戶群體，推介各種項目信息，提供完備的招商咨詢服務；
5、 負責所轄區域客戶一切溝通銜接工作，態度積極，為客戶提供良好的服務。
任職要求
1、 大專以上學歷，市場營銷類相關專業；
2、 具有一定的客戶談判技巧，良好的溝通能力和語言表達能力，能處理突法時間，獨立解決招商過程中遇到的問題；
3、 3年以上工作經驗，有保險招商經驗者優先；
4、 具有良好的計劃和執行能力、協調能力；
積極主動，具備團隊意識，具有高度的責任心，能夠承受較強的工作壓力。
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業務總監
工作職責
1、 負責與當地保險公司開展業務合作，與保險公司進行業務洽談，并落實具體簽約工作；
2、 負責拓展與4S店、大型修理廠、定損中心等機構的合作業務，并落實具體簽約工作，維護相關合作關系；
3、 負責帶領團隊完成總部下發的業務考核指標；
4、 負責對所轄片區業務機構的工作人員進行有關保險行業業務的工作指導、業務培訓；
5、 負責開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍；
6、 負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析；
7、 負責公司產品的銷售及推廣。
任職要求
1、 本科及以上學歷，市場銷售、金融管理類專業者優先；
2、 3年以上保險銷售及銷售管理工作經驗，具有良好的團隊管理及培訓工作經驗；
3、 溝通能力強，有責任心，細致、務實，具備敏銳的市場洞察力；
4、 具有較強的市場開拓能力和良好的談判技巧；
5、 具有較強的抗壓能力，工作主動、執行力強；
6、 有風險意識，能較好的預見業務中可能產生的風險，提前按照公司的操作流程處理，規避風險；
能適應出差。
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銷售支持崗
工作職責
1、 做好業務的支持工作，保證部門各運營流程順暢，為銷售人員提供及時服務；
2、 統籌安排部門費用使用管理，有效控制費用，節約成本支出；
3、 后臺數據需求收集、提交，系統測試并反饋結果，上線后日常具體操作、維護，保證系統順利運行，流程順暢；
4、 做好銷售人員日常后臺支持工作，做好所有業務支持配套服務工作，保證部門內部的順利運轉；
5、 完成部門、渠道所需的各類報表，按上級要求，做好數據統計分析工作，為渠道和公司管理團隊決策提供數據依據。
任職要求
1、 專科以上學歷，一年以上銷售支持工作經驗,有財險、壽險行業銷售支持工作經歷優先；
2、 熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件；
3、 具有良好的學習能力、溝通表達能力及較強的組織協調能力；
4、 了解保險基礎專業知識，熟悉各項操作流程和相關行業管理規定；
做事細心、有責任心，積極主動、有進取心。
【簡歷發送】
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市場營銷總監
工作職責
1、 全面負責市場營銷中心管理工作，組建營銷、銷售體系；
2、 負責公司品牌規劃、傳播和市場隊伍的建設和管理；
3、 負責主導公司的中、長期市場戰略規劃和年度實施計劃的制訂；
4、 負責銷售渠道的規劃、監督營銷工具的開發以及銷售隊伍的支持和培訓；
5、 承擔市場營銷中心的績效指標。
任職要求
1、 本科以上學歷，市場營銷專業優先；
2、 5年以上市場營銷經驗，2年以上管理經驗，具有保險相關行業背景；
3、 接受過系統的戰略管理、目標管理培訓；
4、 穩健的部門管理能力和敏銳的洞察力；
5、 統籌的市場策劃能力，具有一定的市場推廣經驗；
6、 能適應出差，有較強的抗壓能力。
【簡歷發送】
有意者請將個人簡歷、應聘崗位、待遇要求、近期照片發至郵箱jishitouzi@163.com。
市場分析崗
工作職責
1、 負責分析系統內客戶的特定屬性，總結目標客戶特征；
2、 整理并制定用戶行為模型；
3、 根據客戶特征，定期評估公司產品，編制產品改進和新產品需求計劃；
4、 根據經營目標，負責對銷售人員制定業務發展規劃、營銷規劃，并對業績進展情況進行跟蹤；
5、 負責制定銷售人員的薪酬體系與激勵措施，并對結果進行評估與反饋；
6、 負責評估營銷活動方案，對結果提出合理化建議，跟蹤方案實施情況。
任職要求
1、 本科及以上學歷，統計學、信息管理等專業畢業，三年以上工作經驗；
2、 有相關用戶特征分析經驗；
3、 具有較強的數據分析能力，熟練使用各種數理統計、數據分析工具及數據分析軟件；
4、 良好的書面表達能力、分析判斷能力和邏輯推理能力；
5、 熟練使用Office軟件。
【簡歷發送】
有意者請將個人簡歷、應聘崗位、待遇要求、近期照片發至郵箱jishitouzi@163.com。
數據采集崗
工作職責
1、 對數據源進行分析，并按一定規則采集數據入庫；
2、 根據上級安排，完成數據回補/清洗工作；
3、 主動尋找更好的數據源；
4、 主動尋找更有效率的數據維護方式；
5、 負責收集與業務相關的行業信息、政策信息、市場信息；
6、 協助完成數據分析人員安排的相關工作。
任職要求
1、 專科或以上學歷，2年以上數據采集工作經驗；
2、 具有較強的溝通表達能力；
3、 能承受工作壓力、能按時完成指定任務；
4、 具有良好的團隊合作精神，做事仔細，有耐心；
有保險工作經驗者優先。
【簡歷發送】
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銷售政策崗
工作職責
1、 階段性銷售計劃、銷售政策、銷售模式的制定及執行；
2、 針對項目的推進情況進行科學而有效的對策分析，并對下屬業務人員進行有效指導；
3、 以日、月報或其它形式及時向上級匯總、匯報銷售情況；
4、 負責合同的日常管理和風險的控制，防止壞帳產生；
5、 嚴格按公司的規定對下屬業務人員進行崗位考核；
6、 積極、有效的協調處理項目售后服務工作；
7、 完成上級交辦的其他任務。
任職要求
1、 大專以上學歷，市場營銷、金融專業優先；
2、 五年以上銷售工作經驗；
3、 有三年以上保險團隊管理經驗，掌握保險渠道銷售運做流程，有行業人脈資源；
4、 有良好的職業道德與職業修養；
5、 具備團隊精神，溝通能力強；
6、 能適應出差。
【簡歷發送】
有意者請將個人簡歷、應聘崗位、待遇要求、近期照片發至郵箱jishitouzi@163.com。
客戶服務中心總監
工作職責
1、 高層管理職位，協助決策層制定公司發展戰略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略，對公司中長期目標的達成產生重要影響；
2、 負責客服部門宏觀戰略、制度及流程的制定；
3、 客服中心整體業績指標的規劃以及預算評估、控制；
4、 搭建客戶服務系統平臺，并不斷優化；
5、 建立、維護和改善客戶服務體系的工作標準和模式；
6、 制定客戶服務質量標準，保證客服工作流程化、標準化和管理監督；
7、 制定客服計劃以提高客戶滿意度。
任職要求
1、 企業管理、公共關系等相關專業本科以上學歷；
2、 5年以上客服實操管理經驗，具有相關領域從業經驗者優先；
3、 豐富的客戶服務專業知識，熟悉客戶關系管理原則和方法；
4、 優秀的團隊建設和管理能力，良好的溝通能力和協調能力；
充分代表公司形象和利益，具備較強的服務意識。
【簡歷發送】
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客戶關懷組
工作職責
1、 接聽客戶來電，通過電話、郵件和信息平臺回答客戶的咨詢，及時反饋客戶問題和建議；
2、 及時處理客戶的投訴；
3、 收集客戶及相關市場資料，建立和管理客戶檔案和信息數據庫；
4、 負責與相關部門的業務協調，及時解決客戶提出的問題；
5、 維護、加強公司與重要客戶間的合作關系等，確保客戶正常續簽；
6、 設計用戶服務滿意策略，發掘客戶需求和銷售機會；
7、 提出產品使用意見。
任職要求
1、 大專以上學歷，電信領域相關工作經驗優先；
2、 1年以上市場推廣、客戶服務、公關相關工作經驗；
3、 溝通、談判技巧強，公關能力出色，職業形象佳；
4、 具有很強的分析、計劃與組織能力；
5、 具備良好的傾聽、理解、表達能力；
6、 個人學習能力強，擁有良好的團隊精神及服務意識，能較快的適應工作環境；
心理承受能力強、有責任心，可在較大的工作、學習壓力下高質量地完成工作任務。
【簡歷發送】
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